嚇跑一批亞馬遜運(yùn)營 ？！面試被65道測試題鎮(zhèn)住了.....

雨果菌細(xì)看考題，號(hào)稱是“運(yùn)營基本題”，測試題目一共是65題，題目類型包含運(yùn)營管理38題和CPC推廣27道題，并且每道題的分?jǐn)?shù)在2.18分。

看著照片中面試者的手勢，至少也有個(gè)三四頁的樣子，沒兩小時(shí)考試時(shí)間恐怕都做不完。

部分試題如下：

雨果菌將此新版的亞馬遜運(yùn)營面試題發(fā)到賣家群中，如深水炸彈，群里瞬間炸開了鍋。

一位資深亞馬遜運(yùn)營提到，“要求回答出40個(gè)流量入口，這是開玩笑嗎？我工作五年，頂多也就知道個(gè)二十個(gè)左右，40個(gè)也太狠了吧?！?/span>

有運(yùn)營表示看到這樣的題目，扭身就走，“這樣的面試，一看就是想套路我的經(jīng)驗(yàn)，簡直浪費(fèi)時(shí)間?！?/span>

“碰到這樣，我的答案都是N+，然后加一句，聘用我，帶你解鎖更多運(yùn)營新技能。最后，瀟灑交卷走人?！?/span>

更有運(yùn)營提到，碰上這樣的考題，“直接就問開多少薪資，能夠有3萬，我就花時(shí)間給你們解答一下?！?/span>

然而，確實(shí)有求職者遇到了上述測試要求，而且通過面試去上班了。

據(jù)通過該測試的運(yùn)營表示，“先進(jìn)去公司，干了一星期之后，人事就拿出了類似的考題出來測試，不僅要這樣的測試，還要實(shí)操，并且，有專門的人事負(fù)責(zé)記錄自己的考試過程，這簡直就像經(jīng)歷了一場高考啊?！?/span>

不過，據(jù)其介紹，本來覺得待遇不錯(cuò)，就進(jìn)去了，看到這樣的測試和人事記錄的行為，反而讓他有馬上離職的沖動(dòng)。

HR判斷：代運(yùn)營企業(yè)出刁鉆考題的可能性較大

且不說考卷題目的質(zhì)量，但就題量來說，已經(jīng)遠(yuǎn)超常規(guī)的一二十道。

雨果菌咨詢幾位行業(yè)資深HR對(duì)此考卷的看法，有HR提到，碰上這樣的面試題，估計(jì)當(dāng)場就能嚇跑一堆亞馬遜運(yùn)營。

有業(yè)內(nèi)人士總結(jié)，目前運(yùn)營個(gè)人月銷量能達(dá)到10萬美金，才能跑贏80%的同行。代運(yùn)營服務(wù)商在招聘亞馬遜運(yùn)營時(shí)，會(huì)比一般企業(yè)的招聘要求更高，出題更為刁鉆。

據(jù)一位HR介紹，一般的企業(yè)招聘，招新手運(yùn)營最基本要求英語能過CET4或以上，然后能夠打理賬號(hào)，給一個(gè)產(chǎn)品，能夠把文案寫好，寫出賣點(diǎn)，只要部門主管覺得可以，基本就能通過應(yīng)聘。

對(duì)于有一到兩年經(jīng)驗(yàn)的亞馬遜運(yùn)營招聘，要求能夠懂得亞馬遜各站點(diǎn)產(chǎn)品的編輯描述、定價(jià)、分類、銷售，能夠時(shí)刻關(guān)注產(chǎn)品銷售情況及排名，對(duì)運(yùn)營方案做出一定調(diào)整，能懂得分析市場和競爭對(duì)手狀況等情況。當(dāng)然，如果此前工作經(jīng)驗(yàn)中，有過2-3款爆款經(jīng)驗(yàn)，月銷量連續(xù)在100萬以上一般也能通過面試。

此外，面試過程中有時(shí)也會(huì)增加一些附加測試分，比如性格測試，IQ、EQ測試，市場敏感度測試也成了運(yùn)營測試必過項(xiàng)目。

一位資深運(yùn)營提到，碰上這些面試題，揚(yáng)長避短坦誠回答就好，沒必要過于較真，這樣考出的分?jǐn)?shù)和通過概率可能更高。

半年來，亞馬遜平臺(tái)政策不斷變化，行業(yè)內(nèi)卷情況加劇，對(duì)運(yùn)營的招聘條件普遍提高了不少。單純的賬戶維護(hù)、鋪貨運(yùn)營已經(jīng)不能滿足大部分企業(yè)未來發(fā)展的需求了。

深圳一個(gè)做新能源的跨境電商大賣近期在招聘運(yùn)營，除了基本店鋪運(yùn)營、產(chǎn)品打理、listing維護(hù)之外，策劃促銷活動(dòng)、壓制競品、控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)、制定產(chǎn)品銷售計(jì)劃，懂得分析數(shù)據(jù)并輸出數(shù)據(jù)報(bào)告，都成了他們招聘人才的硬性標(biāo)準(zhǔn)。

而從薪資方面看，亞馬遜運(yùn)營崗目前整體待遇并不差。據(jù)一份參與人數(shù)超過1300人的行業(yè)調(diào)查顯示，運(yùn)營崗薪資20000元以上的占比達(dá)到16%，10000-20000元之間的占比21%，5000-10000遠(yuǎn)占比40%。

相較來看，運(yùn)營收入還是相對(duì)可觀的，所以即使面對(duì)行業(yè)層出不窮的奇葩面試，還是有大批人才不斷涌入。

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